採用情報についてご案内いたします。
◆令和9年度採用(新卒)
◆令和8年度採用(中途)【臨時職員】
事務職員
(医療事務業務経験のある方、優遇)
長野県厚生連給与規定による
【初任給(基本給)】
181,840円(4年制大学卒初任給)
162,832円(短大卒初任給)
【新卒者月給モデル】(基本給、基礎加算給、月次加算給、処遇改善手当)
214,840円(4年制大学卒初任給)
195,832円(各種学校・短大卒初任給)
【中途採用者月給モデル】
226, 000円(基本給)
※経験年数15年の場合
富士見高原医療福祉センター関連施設 詳細はこちら
富士見高原病院(富士見町)
老人保健施設あららぎ(富士見町)
老人保健施設さくらの(原村)
老人保健施設みづうみ(諏訪市)
老人保健施設すずたけ(伊那市)
老人保健施設きりとう(辰野町)
特別養護老人ホーム恋月荘(富士見町)
地域密着型特別養護老人ホームさくらの(原村)
地域密着型特別養護老人ホームきりとう(辰野町)
週5日制(週37.5時間)
平日
8:30~17:00(休憩60分)
土曜日(第1・4)
8:30~12:30
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)、扶養手当、住宅手当、通勤手当
年間休日123日
土曜(第2・3・5)・日曜(4週8休制)、祝日、年次有給休暇、特別有給休暇、年末年始休暇(5日)、
育児休暇、介護休暇、看護休暇、勤続慰労休暇、メーデー、生理休暇
※一部正職員のみ
各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)、職員宿舎(単身・家族)あり、院内保育所あり、病児保育(院内)あり、
退職金制度、育児短時間勤務
※一部正職員のみ
随時受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。
*臨時職員での採用の場合、原則1年以上の勤務により正職員への登用制度がございます。
※試用期間は3ヶ月です。
*フルタイムでの勤務が難しい場合は、短時間(パート)でのご応募も可能です。
勤務日数・時間および業務内容など、お気軽にご相談ください。
※受動喫煙防止措置:屋内禁煙